Cal Newport, en El Mundo de hace una semana. La perspectiva del artesano para entender el éxito en el mercado laboral: "La perspectiva de la pasión pregunta: «¿Qué me ofrece este trabajo?». Si sigues esta perspectiva, serás perpetuamente infeliz y siempre te preguntarás si deberías cambiar de trabajo en busca de más satisfacción. La perspectiva del artesano, en cambio, pregunta: «¿Qué puedo ofrecer yo a mi trabajo?». Si sigues esta perspectiva, serás cada vez más valioso en tu campo, lo que te dará más control sobre tu vida laboral y, en última instancia, te aportará mucha más satisfacción que la alternativa de la pasión. Las cosas que hacen buenos a los buenos trabajos son raras y valiosas. A menos que seas muy bueno en lo que haces, no podrás conseguirlos, por mucho que lo desees."
Muy interesante toda la entrevista...
1 comentario:
Así es.
El problema es el contexto externo que acompaña al trabajador actual: multinacionales globales que ven en la persona un número más ("un recurso humano", ay). Ni sabemos quiénes son nuestros verdaderos jefes, ni participamos en las decisiones de la empresa, ni cual es su política.
Por tanto, alienación, despersonalización, automatización.
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